4月27日文章稱，說(shuō)起中日之間顯著不同的企業(yè)文化，首先想到的就是對(duì)于合作的態(tài)度。中國(guó)企業(yè)宣布進(jìn)行合作屬于司空見慣的事。只要覺(jué)得與其他企業(yè)一起干有好處，就會(huì)馬上聯(lián)手。即便互相屬于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手也沒(méi)關(guān)系。這是中國(guó)企業(yè)的特點(diǎn)也是優(yōu)勢(shì)所在。 　　中國(guó)企業(yè)即便是合作，也會(huì)經(jīng)常吵架。但一名企業(yè)高管告訴筆者，“即便是取消合作，也會(huì)盡量避免吵翻，相互體諒是中國(guó)的風(fēng)格”。

為什么這樣呢?“因?yàn)檎f(shuō)不定馬上又會(huì)與這家企業(yè)合作”。這種思維方式既有速度感，也有合理的一面。與此同時(shí)，另外一名中國(guó)企業(yè)高管則表示，“日企無(wú)論是合作還是交易，到現(xiàn)在仍需要花費(fèi)時(shí)間談判”。技術(shù)和經(jīng)營(yíng)環(huán)境激烈變化之中，中日兩國(guó)企業(yè)的模式哪一種更好呢?這還需要進(jìn)一步進(jìn)行驗(yàn)證。