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          每日訊息!安徽省重磅官宣:3年內就業率未達60%的專業停招 多個文科專業“高危”

          近日,安徽省人民政府關于印發《深化高校學科專業結構改革服務產業創新發展實施方案(2022—2025年)的通知》(以下簡稱“通知”)。通知提出, 控制社會需求不足、就業去向落實率低的學科專業招生規模,連續3年就業去向落實率低于60%的專業暫停招生。


          【資料圖】

          圖片來源:視覺中國

          安徽:連續3年就業去向落實率

          低于60%的專業暫停招生

          近日,安徽省人民政府關于印發《深化高校學科專業結構改革服務產業創新發展實施方案(2022—2025年)的通知》(以下簡稱“通知”)。通知稱, 逐年提高十大新興產業相關學科專業招生計劃占比,招生計劃增量主要向服務重點領域的高校傾斜,向培養急需人才成效顯著的高校傾斜。要控制社會需求不足、就業去向落實率低的學科專業招生規模,連續3年就業去向落實率低于60%的專業暫停招生。

          通知指出,到2025年,高等教育布局結構更加合理,符合條件的高校向應用型深度轉型,高校區域功能定位與產業布局匹配度大幅提升。“雙一流”建設高校支撐科技創新策源地的能力大幅提升。中國科學技術大學建成世界“一流大學”,合肥工業大學、安徽大學“一流學科”達到世界一流水平。

          通知指出,堅持圍繞產業、企業實際應用培養人才, 利用3年時間優化學科專業結構,增設本專科專業點1000個,改造升級本專科專業點800個,停招撤銷本專科專業點1400個。 冠名大學的高校設置專業點總數不超過60個,其他本科高校不超過50個,高職高專院校不超過40個。 建成720個左右本科一流專業點,建成500個左右服務區域經濟社會發展的高水平高職專業點。

          通知指出,要完善學科專業“預警清單”制度,健全學科專業退出機制,對需求不大、水平不高、效益不好、競爭力不強的學科專業實行限招、隔年招生、停招等措施。對不適應經濟社會發展、偏離辦學方向、辦學水平低、脫離社會需求的學科專業點予以退出。持續推進博士碩士學位授權點動態調整。

          此外,通知要求, 服務十大新興產業的學科專業比例達到70%以上,人才資源總量達到200萬人,其中,高層次人才超2.5萬人、應用型人才超70萬人、技術技能型人才超35萬人。 力爭中國科學技術大學和合肥工業大學畢業生留皖率逐步達到40%。

          通知提出,鼓勵高校與合肥綜合性國家科學中心、中國科學院合肥物質科學研究院、科大訊飛、長鑫存儲等省內外科研機構、高科技企業聯合培養研究生,建設一批聯合培養基地,招生計劃單列。 每年從高校遴選1萬名工科大學生到企業見習6個月,每人給予最高1萬元補貼。

          通知明確表示,要保護和發展中醫、中藥、考古學、徽學、非遺、詩學、戲曲等具有重要文化價值和傳承意義的冷門學科。

          近年來,在以京東方、科大訊飛等為代表的高新技術產業加持下,安徽產業升級勢頭迅猛。通知中反復提及的“十大新興產業”,據新華社,具體包括新一代信息技術產業、新能源汽車和智能網聯汽車產業、數字創意產業、高端裝備制造產業、新能源和節能環保產業、綠色食品產業、生命健康產業、智能家電產業、新材料產業和人工智能產業。

          專業結構大幅調整,哪些專業可能因就業落實率表現不佳成“高危”專業?每經小編從安徽省大中專畢業生就業指導平臺發布的《安徽普通高校本科專業布局和需求分析報告(2021年)》發現 法學、金融學(國際金融)、信息工程等專業常“亮紅燈”。

          報告顯示,這些“亮紅燈”的專業初次就業率分別為:法學58.89%、武術與民族傳統體育56.06%、信息工程54.00%、貿易經濟50.79%、阿拉伯語50.00%、雕塑50.00%、金融學(國際金融)47.46%、國民經濟管理44.19%、英語(翻譯)33.33%、金融學(農村金融)0.00%。

          另外,保險學65.66%、應用統計學65.63%、稅收學65.10%、工藝美術64.62%、朝鮮語63.64%、投資學62.97%、心理學62.16%、會計學(注冊會計師)61.08%、漢語言文學(文秘方向)60.27%、廣播電視學60.19%,這些專業也在“60%紅線”附近。

          安徽省已經形成了以工學專業為主的專業結構。人工智能、智能科學等新興專業在安徽省高校本科專業中占據重要位置。

          2020年安徽省本科各學科門類畢業生人數分布(單位:人)圖片來源:安徽省大中專畢業生就業指導平臺

          不過,60%的落實率要求頗有挑戰——截至4月17日,全國高校畢業生去向落實率為23.61%;另據各省已公開的數據,截至5月下旬, 河南2022屆高校畢業生平均畢業去向落實率為37.11%;湖南省高校畢業生畢業去向落實率為44.43%;寧夏各高校畢業生就業去向落實率34.42%;廣東高校畢業生去向落實率則為57.9%。

          安徽的新興產業

          從曾經的聲名不顯到如今的長三角“黑馬”,近年來,安徽存在感直線上升。

          過去20年間,安徽GDP總量從全國第14位升至第11位,人均GDP也從2005年第28位提升至2021年第13位,堪稱“逆襲”。省會合肥更是成為過去十年GDP增幅全國第一的經濟強市。安徽省2021年GDP達42959.2億元,合肥2021年GDP為11412.8億元。

          圖片來源:攝圖網-ID:501585622

          近年來,安徽省更是堅持把做優做強實體經濟作為主攻方向,深入開展新一代信息技術、人工智能、新能源汽車和智能網聯汽車、高端裝備制造等十大新興產業高質量發展行動,加快構建現代化產業體系。

          據經濟日報, 過去10年間,安徽高新技術制造業增加值年均增長14.7%,占比由2012年的34.8%提高到2021年的45.7%;戰略性新興產業產值年均增長19.8%,占比由2012年的18.1%提高到2021年的41%。一些新興產業異軍突起,在全國形成較強影響力。安徽省省長王清憲表示,“去年安徽省機器人產業規模和企業數量均位居全國前列,其中六軸工業機器人產量居全國第1位;微型計算機設備產量居全國第5位;以京東方為代表的新型顯示產業,面板產能約占全球的10%”。

          安徽的新興產業多點開花。 在合肥,國軒高科動力電池、納思達等項目相繼簽約,京東方10.5代線、維信諾6代線等項目實現投產量產,大眾安徽、中創新航等項目落地建設。

          在蕪湖,形成了以奇瑞汽車、奇瑞新能源等為整車企業代表,以愛瑞特環衛車、中集瑞江罐車等為專用車企業代表,以比亞迪、奇瑞安川電機、杰諾瑞電控等為“三電”企業代表,以啟迪半導體、賽騰微電子等為智能網聯關鍵系統及集成系統企業代表,以好用、易同等為運營推廣企業代表的新能源和智能網聯汽車產業集群。

          在蚌埠,集聚了凱盛科技股份、臺嘉玻纖等140余家硅基新材料企業,豐原生物、雪郎生物等一批生物基新材料企業,芯動聯科、希磁科技等傳感器產業領域企業20余家。

          在銅陵,以銅基新材料為主體的先進結構材料產業集群入列國家戰略性新興產業集群,目前已形成銅箔、銅板帶、銅桿線纜等7條重點產業鏈。

          安徽新興產業有兩大特色。一是產業類型有特色。“芯屏器合”“集終生智”“大智移云”是安徽省新興產業發展的重要領域,也是亮麗名片。2021年安徽省十大新興產業以不到50%的規模以上工業企業數,貢獻了60%左右的產值、70%的利潤。二是產業集聚有特色。從2015年起,安徽省委、省政府將“三重一創”建設作為推動戰略性新興產業發展的主引擎。目前,安徽在省一級已先后認定了26個重大新興產業基地、51個重大新興產業工程、68個重大新興產業專項。

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